Diferents fonts de l'Institut Cristòfol Despuig de Tortosa asseguren que la directora del centre, Cinta Accensi, ha suspès l’avaluació de direcció (AVALDIR), tal com va informar ella mateixa en un claustre. Este suspens ha desencadenat una sèrie de moviments al centre que semblen haver acabat en un canvi en bloc de tot l'equip directiu.

Els fets descrits succeeixen després d’un període de quatre anys en que la directora ha acumulat nombroses queixes de treballadors del centre per presumpte assetjament laboral i males pràctiques. Al llarg d’estos anys tant treballadors de l'institut com sindicats han presentat a la inspecció educativa una sèrie de queixes on es denuncien possibles abusos de poder per part de la direcció.

Segons asseguren alguns testimonis al mitjà La Directa, estos abusos es concreten en “assetjament laboral, pràctiques com malparlar, ridiculitzar i insultar, no mantenir la comunicació necessària per fer adequadament la feina i la retirada de responsabilitats (càrrecs com el de tutor o cap d’estudis) de manera discrecional”. Tal com apunta CGT Ensenyament, és un dels centres amb més mobilitat de personal de Tortosa, ja que segons han denunciat alguns dels seus treballadors, la direcció no els renova si no segueixen la seua línia.

Fins arribar a este curs, totes les queixes han estat desestimades per la inspecció educativa. No obstant, enguay ha hagut un canvi de guió a partir de la denúncia que un dels docents de l’institut va fer arribar al director general de Professorat i Personal de Centres Públics de la Conselleria d’Educació, Josep Maria Garcia Balda. Finalment, s’ha forçat a Educació a actuar. Malgrat que no ha hagut una sanció directa a la directora del centre, el fet d’haver suspès l’avaluació de direcció la inhabilita per poder continuar exercint el càrrec.

Des de CGT Ensenyament celebren el canvi en la direcció del centre, malgrat que pel sindicat esta decisió arriba molt tard. Tenint en compte que arriba després de quatre anys en els que asseguren haver advertit en reiterades ocasions als serveis territorials d’Educació del malestar i l’acumulació de queixes al centre, sense que Educació hagi pres cap mesura contundent fins als darrers mesos.

Els representants de CGT també denuncien que tots estos presumptes abusos han estat possibles gràcies al Decret de Plantilles, al Decret de Direccions i al Decret d’Autonomia de Centres, els quals donen un poder desmesurat a les direccions en quant a la gestió del seu personal. Els anarcosindicalistes afirmen que “els decrets són una singularitat que no es dóna a cap altre territori de l’Estat i han convertit el nostre sistema educatiu en el més vertical i antidemocràtic de l’Estat, permetent la tria a dit del personal afí, erradicant tot debat pedagògic i atorgant el poder a les direccions més despòtiques per represaliar als docents que no obeeixen les seues directrius”.

Membres del claustre exposen el seu suport a la directora

No tots els docents del centre estan d'acord amb les males praxis de la directora. Maria Cinta Viladrich Mayor, representant de l’Assemblea de docents, PAS-PAE i cantina de l’Institut Cristòfol Despuig, va emetre diversos comunicats durant el mes de maig per mostrar el seu suport a Cinta Accensi, a la vegada que exigia transparència, respecte i suport institucional en defensa de la directora.

Segons va exposar, el claustre estava preocupat davant la tensió i el desgast personal i institucional que afectava l'honorabilitat de la directora per part de companys del centre i dels Serveis Territorials d'Educació a les Terres de l'Ebre. "No volem decisions preses d’esquena al claustre ni imposicions que no responguin a criteris educatius, transparents i justificats. El futur de l'institut no pot quedar condicionat per interessos, pressions o maniobres que posin en risc l’estabilitat del centre", va transmetre Viladrich.

Segons narrava la representant en els seus articles, Accensi va assumir la direcció del centre fa quatre anys en rebre el suport de la majoria del claustre i des de llavors s'ha enfrontat a situacions "excepcionals" que han dificultat la seua tasca. Entre estes situacions descrites hi ha les entrevistes al personal del centre per part d'inspecció educativa en el marc del procés de valoració de la direcció per decidir la seua renovació o la filtració d'informarció personal seua per part d'un exmembre de l'equip directiu.

Viladrich va denunciar que no és el primer cas que un centre educatiu de Tortosa viu situacions difícils amb la direcció: "Quan en diferents instituts d’una mateixa ciutat es repeteixen tensions, desgast institucional i problemes amb equips directius, cal preguntar-se si alguna cosa no s’està gestionant bé". L'autora del text acusava els Serveis Territorials i els convidava a actuar amb diàleg, respecte i responsabilitat.

"Estem amb la nostra directora, amb una manera d’entendre l’educació basada en el treball, la responsabilitat, la humanitat i el compromís amb l’alumnat i demanem que l’Administració també hi estigui", va defensar Viladrich llavors, destacant que Accensi és una directora humil, present i implicada, que per a molts representa un veritable model de lideratge educatiu.